Afstudeerstage Procesverbetering Financial Economic Crime - Amsterdam

Wil jij als afstudeerstagiair bedrijfsprocessen verbeteren en bijdragen aan het voorkomen van financiële criminaliteit?

Samenvatting

Als afstudeerstagiair bij Rabobank leer je hoe je praktijkgericht onderzoek uitvoert en draag je bij aan het verbeteren van werkprocessen binnen Financial Economic Crime Business Clients. Je onderzoekt bedrijfsprocessen, brengt knelpunten in kaart en ontwikkelt aanbevelingen voor meer efficiëntie, betere kwaliteit en kortere doorlooptijden.

Je werkt 32 tot 36 uur per week gedurende 4 tot 6 maanden en start in februari. Het team werkt voornamelijk vanuit huis en komt iedere dinsdag samen op het kantoor van Rabobank aan het Amstelplein 8 in Amsterdam.

In het kort:

• Je doet onderzoek naar werkstromen en bedrijfsprocessen;
• Je gebruikt procesanalyse, data en informatie van collega’s om verbetermogelijkheden te vinden;
• Je presenteert aanbevelingen waarmee analisten effectiever kunnen werken.

Wat leer en doe je als afstudeerstagiair?

• Je zet een praktijkgericht afstudeeronderzoek op en voert dit uit binnen Financial Economic Crime Business Clients;
• Je onderzoekt bestaande werkstromen en bedrijfsprocessen om te begrijpen hoe analisten klantonderzoek uitvoeren;
• Je brengt knelpunten en mogelijkheden voor verbetering van efficiëntie, kwaliteit en doorlooptijden in kaart;
• Je vertaalt jouw bevindingen naar duidelijke en praktisch toepasbare aanbevelingen voor het team;
• Je presenteert jouw onderzoeksresultaten en aanbevelingen aan collega’s.

De exacte onderzoeksvraag stellen we samen met jou vast. Het onderwerp moet aansluiten bij je opleiding en gericht zijn op het verbeteren van werkstromen of bedrijfsprocessen. Dit is een onderzoeksstage. Vanwege de benodigde expertise en de privacygevoelige klantinformatie werk je niet rechtstreeks mee aan klantdossiers.

Vaardigheden, methoden en vakgebieden

• Praktijkgericht onderzoek;
• Analyse van bedrijfsprocessen;
• Optimalisatie van werkstromen;
• Data-analyse;
• Analytisch en kritisch denken;
• Financial Economic Crime;
• Customer due diligence;
• Communicatie met belanghebbenden;
• Presenteren van onderzoeksresultaten;
• Opstellen van praktisch toepasbare aanbevelingen.

Samen bereiken we meer dan alleen

Wij geloven in de kracht van verschillen. Door de verschillen van mensen te combineren, worden we samen een nog betere bank. Wij zijn benieuwd naar wat jij toevoegt aan ons team Financial Economic Crime Business Clients.

De afdeling in Amsterdam bestaat uit 5 teams met ongeveer 15 tot 20 analisten per team. Je komt terecht in een professioneel en hecht team waarin samenwerking en kennisdeling centraal staan. Analisten werken intensief samen en sparren regelmatig over complexe dossiers en inhoudelijke vraagstukken.

Binnen het team wordt actief gebruikgemaakt van elkaars expertise en ervaring. Collega’s staan voor elkaar klaar en ondersteunen elkaar waar nodig om gezamenlijk tot de beste resultaten te komen. Deze open en collegiale werkwijze draagt bij aan een stabiele en leerzame werkomgeving, waarin kwaliteit en continue ontwikkeling vooropstaan.

Werk tegelijk aan jezelf en de wereld om je heen

Voor ons gaan jouw ontwikkeling en die van de maatschappij hand in hand. Daarom willen we in jou investeren en samen werken aan een betere wereld. We vatten dit samen in één zin: bij Rabobank werk je tegelijk aan jezelf en de wereld om je heen.

Jouw ontwikkeling als stagiair

Tijdens jouw stage bij Rabobank staat je ontwikkeling voorop en doe je praktijkervaring op in een professionele werkomgeving.

Je leert eerst de afdeling en het werk goed kennen voordat je de definitieve onderzoeksvraag formuleert. Ervaren collega’s helpen je om de context te begrijpen. Tijdens je onderzoek kun je gebruikmaken van de kennis en verschillende expertises binnen het team. Zo ontwikkel je in de praktijk jouw onderzoeksvaardigheden, analytisch vermogen, communicatie en presentatievaardigheden.

Waarom iedereen welkom is bij Rabobank

Bij Rabobank werken we aan een cultuur waarin iedereen zich welkom voelt. We waarderen onze verschillen en gebruiken deze om effectiever samen te werken en betere beslissingen te nemen. Door open te staan voor verschillende perspectieven, creëren we een omgeving waarin collega’s zich gehoord voelen.

Wat breng je mee?

• Je volgt een HBO- of WO-opleiding;
• Je bent beschikbaar vanaf februari 2027;
• Je opleiding heeft een relevante verbinding met bedrijfskunde, bedrijfsprocessen of een vergelijkbaar onderzoeksgebied;
• Je bent gedurende 4 tot 6 maanden beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week;
• Je zoekt een afstudeer- of onderzoeksstage en geen meewerkstage;
• Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands;
• Je werkt nauwkeurig, denkt analytisch en kunt bevindingen vertalen naar praktisch toepasbare aanbevelingen;
• Je kunt iedere dinsdag aanwezig zijn op de kantoordag van het team in Amsterdam.

Veelgestelde vragen

Is deze stage geschikt als ik weinig werkervaring heb?

Ja. Eerdere werkervaring is niet als vereiste genoemd. Je opleiding, onderzoeksvaardigheden, nieuwsgierigheid en interesse in het verbeteren van bedrijfsprocessen zijn belangrijker.

Wat ga ik leren en doen?

Je leert hoe je werkstromen analyseert en praktijkgericht onderzoek uitvoert binnen een professionele bancaire omgeving. Je brengt knelpunten in kaart en ontwikkelt aanbevelingen voor efficiëntie, kwaliteit en doorlooptijden.

Welke begeleiding krijg ik?

Je werkt samen met ervaren collega’s en leert de afdeling kennen voordat je jouw definitieve onderzoeksvraag vaststelt. Binnen het team delen collega’s kennis en bespreken zij samen complexe onderwerpen.

Welke vaardigheden of methoden ontwikkel ik?

Je ontwikkelt vaardigheden op het gebied van onderzoek, procesanalyse, data-analyse, kritisch denken, communicatie met belanghebbenden en het presenteren van aanbevelingen.

Kan ik hybride werken?

Ja. Het team werkt voornamelijk vanuit huis. Je wordt iedere dinsdag verwacht op de gezamenlijke kantoordag aan het Amstelplein 8 in Amsterdam.

Jij en het sollicitatieproces

• Neem voor vragen contact op met Maartje Vinken, Corporate Recruiter Young Talent Team, via Maartje.Vinken@rabobank.nl;
• Solliciteren kan t/m maandag 12 oktober 2026, vóór 10:00.
• Je sollicitatie bestaat uit je cv én je motivatiebrief. Mocht je sollicitatie niet compleet zijn, dan wordt deze niet in behandeling genomen;
• Sollicitaties via e-mail worden niet in behandeling genomen;
• De sollicitatiegesprekken vinden plaats via Microsoft Teams;
• Als je wordt uitgenodigd voor een gesprek, neemt Bo, onze virtuele assistent, via sms en e-mail contact met je op om het gesprek in te plannen;
• Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de procedure;
• Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure;
• Je vindt antwoorden op veelgestelde vragen op de FAQ-pagina van Rabobank;
• Wij respecteren jouw privacy. Lees de privacy-informatie van Rabobank.