Risk Manager Credit Bedrijven Tribe Ondernemen

Stel je eens voor…
dat jij als Risk Manager Credit het verschil kan maken door de komende jaren een belangrijke rol te spelen in verdere versterking en vernieuwing van het kredietrisicomanagement binnen Rabobank. Als Risk Manager vorm je de verbindingsschakel tussen Credit op groepsniveau en de 1e lijn Bedrijven als het gaat om implementaties van impactvolle beleidstrajecten op het gebied van kredietrisico. De vraagstukken zijn altijd breed of complex en vereisen specialistische kennis van een expert zoals jij. Je kent de uitdagingen en taal van de business en bent als riskmanager credit een uitstekende vakman/vakvrouw. Je overziet en challenged de business op de risico’s met betrekking tot de implementatie van beleid, kent de kaders van regelgeving en toezicht en adviseert over oplossingen om de doelstellingen van de bank nu en in de toekomst te behalen.
 

Impact creëren

  • Je coördineert de verschillende projecten binnen en buiten het Risk domein op het gebied van kredietrisico implementaties.
  • Je bent in staat verbinding te maken met stakeholders binnen en buiten Risk management en bent vanuit de inhoud een volwaardig sparringpartner voor de 1e lijn.
  • Je kunt goed onder tijdsdruk samenwerken en je bent gewend om met strakke deadlines om te kunnen gaan
  • Je kunt snel schakelen tussen inhoudelijke details en het totaal overzien.
  • Je haalt energie uit een goede samenwerking en escaleert wanneer dit nodig is.
  • Je geeft actief invulling aan “Jij wordt beter door mij”. Je laat jezelf en je collega’s groeien op de gebieden vakmanschap, vitaliteit en verandervermogen.
  • Je coacht collega’s door middel van kennisoverdracht en begeleiding op inhoud en uitvoering.

We zijn op zoek naar meerdere Risk Managers Credit, variërend op kennis- en ervaringsniveau. Het verschil in functieniveau is gelegen in de zwaarte, inhoud en ervaring van kandidaten.


Met elkaar
Samenwerken is de manier waarop we werken. Onze afdeling, Risk Retail NL, bundelt de krachten en is onderdeel van Compliance Legal Risk NL. Binnen de afdeling werken we met 123 fte, ingedeeld in drie teams: Risk Bedrijven, Risk Particulieren en Enterprise Risk Management met diverse collega’s waaronder:  

Teuny Rieksen, Risk Manager Credit: “ik ben zeer recent gestart als Risk Manager Credit. Ik zie veel enthousiasme en gedrevenheid bij de collega’s en er is een fijne werksfeer waarbij samenwerking centraal staat. Een inspirerende dynamische werkomgeving met veel interactie met stakeholders en de business”.

Monique van Plateringen, team lead Risk Tribe Ondernemen: “één van de belangrijkste nieuwe functies binnen de bank! Je bent de spin in het web om te zorgen dat de 1e lijn goed, werkbaar kredietbeleid implementeert dat aansluit bij onze global credit policy en wet- en regelgeving”.

Met jouw talenten

Dat klantgerichtheid, verbinding maken, initiatief nemen en executiekracht onmisbaar zijn voor deze functie als Risk Manager Credit is logisch. Daarbovenop is het belangrijk dat je alles op onderstaande checklist herkent:
 

  • Je beschikt over een WO-afgeronde opleiding;
  • Je hebt minimaal 5-10 jaar relevante werkervaring;
  • je hebt een brede kennis van risicomanagement met het accent op credit risk, en inhoudelijke bancaire kennis;
  • je bent ervaren in multidisciplinair, projectmatig werken; 
  • je zet je gecommitteerd in om afgesproken resultaten neer te zetten
  • je hebt praktische ervaring met het vertalen van complexe eisen naar bruikbaar beleid en processen en het balanceren van theoretische kennis en praktische toepasbaarheid;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed (mondeling en schriftelijk).

Bij de Rabobank
Dat de Rabobank een financiële dienstverlener is voor meer dan 8,5 miljoen klanten in 40 landen, wist je vast al. Weet je ook dat we met elkaar werken aan een betere wereld? Dit doen we op 101 manieren, zoals:

  • Jaarlijks investeren we flink in het Nederlandse verenigingsleven. We ondersteunen zo’n 1.250 organisaties in sport en cultuur die voor veel mensen een tweede thuis zijn.
  • Met de Rabobank Foundation stimuleren we organisaties die sociaal ondernemen. Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt krijgen zo de kansen die ze verdienen om volwaardig mee te draaien in onze maatschappij. 

Wil jij dit ook?
De beste versie van jezelf worden? Wij helpen je er graag bij door jouw ontwikkeling centraal te stellen en te investeren in een omgeving waarin je blijft leren. We geven je de ruimte om te innoveren en ondernemen. Zo bieden we je volop groeikansen en helpen je verwachtingen te overtreffen en het goede buitengewoon goed te doen, zodat je kan groeien als professional. Daarbovenop kan je bij ons (o.b.v. een 36-urige werkweek) ook rekenen op:

  • een regulier bruto maandsalaris tussen € 3.677 en € 6.260 op basis van 36 uur per week (inschaling is afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring);
  • een dertiende maand en vakantiegeld;
  • een Employee Benefit Budget (10% van je maandinkomen). Hoe jij dit budget inzet, is aan jou. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra vakantiedagen, een extra storting in je pensioen of zelfs het maandelijks laten uitbetalen van dit budget;
  • een persoonlijk budget, dat je kunt besteden aan activiteiten gericht op jouw ontwikkeling en loopbaan;
  • flexibiliteit in werktijden en locatie onafhankelijk werken;
  • 100% vergoeding van woon- werkverkeer als je met ov reist! Toch met auto of motor? Kies dan voor een woon- werkverkeervergoeding;
  • een pensioenregeling waar je zelf maar 5% aan bijdraagt.

Laten we kennismaken 
Ben jij hem/haar? Onze nieuwe collega die de Rabobank wil versterken als Risk Manager Credit? En wil je zo het verschil maken voor jezelf, onze klanten én de maatschappij? Wij ontvangen graag jouw sollicitatie op deze vacature in Utrecht.

Handig om te weten:

  • Reageer via de “Solliciteer nu” button. Reacties worden conform vacaturemanagement in behandeling genomen.
  • Als je vragen hebt over de inhoud van de vacature, kan je die stellen aan Monique van Plateringen via 06 - 10576457.
  • Ellen Cult, Recruiter beantwoordt met plezier vragen over de sollicitatieprocedure via Ellen.cult@rabobank.nl
  • Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de screening procedures die binnen de Rabobank gelden of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om werkzaamheden bij de Rabobank te verrichten.
  • Jouw privacy is belangrijk voor ons. Mocht je hier meer over willen weten, klik dan deze link.
  • Iedereen is anders, en juist de verschillen in mensen helpen ons om een nog betere bank te zijn. Daarom zijn we benieuwd naar wie jíj bent!

Risk Manager Credit Bedrijven Tribe Ondernemen

Type contract Fulltime
Locatie Utrecht (Nederland)
Referentienummer JR_00012318
Publicatiedatum 9 oktober 2019

Sollicitatieprocedure

Waar we het verschil maken

Vacatures die misschien ook bij je passen

Nog niet de baan gevonden die bij je past?
Rabobank.jobs gebruikt cookies
Door cookies werkt de site goed en veilig. Ook kunnen we u beter informeren. Welk niveau van cookies en verwerken van persoonsgegevens wilt u dat wij gebruiken?
Meer informatie over cookies