Finance & Risk Data Analyst

Stel je eens voor…  dat we voor zowel interne sturing als regelgevers binnen no-time data om kunnen zetten in betrouwbare rapportages. Jij kan dit verschil maken door als Medior Data Driven Reporting Analist de aanlevering van financiële informatie ten behoeve van de externe en interne verslaggeving van de bank te verzorgen.
 

Impact creëren

  • Je gebruikt de regelgeving en de interne richtlijnen van Rabobank als kompas in je werk.
  • Je verzamelt en valideert data uit verschillende bronnen, het onderzoeken en oplossen van inconsistenties en fouten behoort tot je kerntaken.
  • Je bent actief bezig met procesverbetering in het huidige werk.
  • Je onderhoud contact met stakeholders en levert input voor projecten.
  • Je lost data kwaliteitsproblemen structureel op.
  • Je weet hulp te bieden bij complexe vraagstukken om tot een oplossing te komen.

Met elkaar
Samenwerken is de manier waarop we werken. Ons team Group Reporting Finrep-MA bundelt de krachten om de aanlevering van financiële informatie ten behoeve van de externe en interne verslaggeving van de bank te verzorgen. Met jou erbij als Medior Data Driven Reporting Analist staat de teller van het team op circa 20 diverse collega’s.

Met jouw talenten

Natuurlijk ben jij klantgericht, kritisch, pro actief en resultaatgericht. Juist die eigenschappen maken jou tot een goede Medior Data Driven Reporting Analist, zeker in combinatie met:
 

  • Een afgeronde hbo of wo opleiding aangevuld met minimaal 3 jaar relevante werkervaring;
  • Kennis van financiële producten;
  • ervaring met regelgeving inzake verslaggeving;
  • affiniteit met data en IT;
  • goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Bij de Rabobank
Dat de Rabobank een financiële dienstverlener is voor meer dan 8,5 miljoen klanten in 40 landen, wist je vast al. Weet je ook dat we met elkaar werken aan een betere wereld? Dit doen we op 101 manieren, zoals:

  • Wij delen graag onze kennis over duurzame, financiële oplossingen. Zo geven we bijvoorbeeld een korting aan zakelijke klanten die een duurzaam keurmerk voeren.
  • In een project met Humanitas helpen we mensen die financiële problemen hebben om hun thuisadministratie op orde te krijgen. 
     

Wil jij dit ook?
De beste versie van jezelf worden? Wij helpen je er graag bij door jouw ontwikkeling centraal te stellen en te investeren in een omgeving waarin je blijft leren. We geven je de ruimte om te innoveren en ondernemen. Zo bieden we je volop groeikansen en helpen je verwachtingen te overtreffen en het goede buitengewoon goed te doen, zodat je kan groeien als professional. Daarbovenop kan je bij ons (o.b.v. een 36-urige werkweek) ook rekenen op:
 

  • een bruto maandsalaris tussen € 3.179,64 en € 4.540,87 (schaal 8), de inschaling is afhankelijk van werkervaring en opleiding;
  • een dertiende maand en vakantiegeld;
  • een Employee Benefit Budget (9% van je maandinkomen). Hoe jij dit budget inzet, is aan jou. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra vakantiedagen, een extra storting in je pensioen of zelfs het maandelijks laten uitbetalen van dit budget;
  • een persoonlijk budget, dat je kunt besteden aan activiteiten gericht op jouw ontwikkeling en loopbaan;
  • flexibiliteit in werktijden en locatieonafhankelijk werken;
  • 100% vergoeding van woon- werkverkeer als je met ov reist! Toch met auto of motor? Kies dan voor een woon- werkverkeervergoeding;
  • een pensioenregeling waar je zelf maar 5% aan bijdraagt.
     

Laten we kennismaken 
Ben jij hem/haar? Onze nieuwe collega die de Rabobank wil versterken als Medior Data Driven Reporting Analist? En zo het verschil wil maken voor jezelf, onze klanten én de maatschappij? We ontvangen graag jouw sollicitatie op deze vacature in Utrecht.

Handig om te weten:

  • Reageer via de “Solliciteer nu” button. Reacties worden conform vacaturemanagement in behandeling genomen.
  • Als je vragen hebt over de inhoud van de vacature, kan je die stellen aan Robert van Dasselaar Teamleider Group Reporting Finrep-MA op 06 – 22 81 33 99.
  • Joey de Bruijn, Recruiter beantwoordt met plezier vragen over de sollicitatieprocedure via 06 – 214   396 44.
  • Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de screening procedures die binnen de Rabobank gelden of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om werkzaamheden bij de Rabobank te verrichten.
  • Jouw privacy is belangrijk voor ons. Mocht je hier meer over willen weten, klik dan deze link.
  • Iedereen is anders, en juist de verschillen in mensen helpen ons om een nog betere bank te zijn. Daarom zijn we zijn benieuwd naar wie jíj bent!

Finance & Risk Data Analyst

Type contract Fulltime
Vakgebied Finance & Risk
Locatie Utrecht (Nederland)
Referentienummer JR_00018338
Publicatiedatum 28 januari 2020

Sollicitatieprocedure

    Upload
    Upload

    Waar we het verschil maken

    Vacatures die misschien ook bij je passen

    Nog niet de baan gevonden die bij je past?
    Rabobank.jobs gebruikt cookies
    Door cookies werkt de site goed en veilig. Ook kunnen we u beter informeren. Welk niveau van cookies en verwerken van persoonsgegevens wilt u dat wij gebruiken?
    Meer informatie over cookies