Legal Counsel Rabobank

Stel je eens voor dat jij je collega’s bij de bank ondersteunt met praktisch en helder juridisch advies, waardoor zij onze klanten nog beter van dienst kunnen zijn. Met jou erbij als Legal Counsel maken we dit samen mogelijk. Zeker als jij jouw expertise inbrengt waarmee we bijvoorbeeld zorgen dat niet alleen nieuwe producten en diensten voldoen aan geldende wet- en regelgeving, maar ook het gehele (bank)bedrijf van Rabobank. Daarmee draag je bij aan een optimale dienstverlening voor onze klanten en het verminderen van de risico’s voor Rabobank.

Interesse om te onderzoeken wat de functie van Legal Counsel voor jou kan betekenen? Solliciteer op deze vacature, zodat we vervolgens kunnen kijken naar de mogelijkheden binnen onze Legal afdelingen. Vervolgstap is dat we bij een match graag met je in gesprek gaan, om te kijken wat we in de toekomst voor elkaar zouden kunnen betekenen.

Jij & jouw functie

  • Zit aan de tekentafel met een multidisciplinair team om innovatieve producten te ontwikkelen en projecten te ondersteunen die bijdragen aan de energietransitie. We willen blijven vernieuwen en verbeteren, maar wel op een verantwoorde manier.
  • Geef praktisch juridisch advies aan je collega’s bij de bank. Zij hebben jouw kennis nodig om nieuwe stappen te kunnen zetten.
  • Vertaal wet- en regelgeving naar de praktijk en de specifieke behoefte van de collega’s bij de bank. Zij  moeten er echt mee uit de voeten kunnen.
  • Stel overeenkomsten op die de klant begrijpt en waardoor de bank geen onnodige risico’s loopt.
  • Neem deel aan uitdagende multidisciplinaire internationale projecten waarbij je in contact komt met collega’s van Rabobank wereldwijd.
  • Adviseer in een multidisciplinair team over de positie van de bank in (inter)nationale transacties met onze klanten, op het gebied van allerlei soorten (al dan niet duurzame) financieringen, derivatenproducten, participaties en kapitaalmarkttransacties.
  • Adviseer  in multidisciplinair verband over de onderwerpen die belangrijk zijn voor Rabobank als onderneming zoals governance, herstel & resolutie, kapitaaleisen, beloningsbeleid, arbeidsrecht en medezeggenschap.
  • Adviseer in een multidisciplinair team over strategische bewegingen en herstructureringen van Rabobank Groep, zoals fusies, overnames, investeringen en joint ventures.

Samen bereiken we meer dan alleen

Samenwerken is de manier waarop we werken. Onze afdeling Legal bundelt de krachten om collega’s te ondersteunen met betrouwbaar en praktisch toepasbaar juridisch advies. Om samen met je collega’s  te komen tot waar het uiteindelijk allemaal om draait: het allerbeste doen voor onze klanten. Met jou erbij als legal counsel staat de teller van de afdeling in Nederland op circa 170 diverse collega’s, waaronder: 

Marianne Valk, senior legal counsel: ‘Door te adviseren op complexe transactiestructuren help ik voorzien in de financieringsbehoeften van onze klanten in binnen- én buitenland. De dynamiek van mijn praktijkgroep betekent dat iedere dag weer anders is.’

Nils van Gestel, junior Jurist: ‘Het vertalen van juridische vraagstukken naar klantgerichte oplossingen, zonder het belang van de bank uit het oog te verliezen. Dat is de uitdaging.’

Bart Bierens, senior jurist: De essentie van bankieren is gelegen in de combinatie van het aantrekken van geld van het publiek en dat geld op eigen naam weer uitlenen.  Bankproducten moet je in deze bedrijfseconomische context plaatsen. Bovendien vormt het beheersen van bancaire risico’s een belangrijke drijfveer achter de governance van banken.’ 

Met jouw talenten

Natuurlijk ben jij klantgericht, organisatiesensitief, goed in samenwerken en houd je ervan om dingen op een praktische manier voor elkaar te krijgen. Juist die eigenschappen maken jou tot een goede legal counsel, zeker in combinatie met:

  • een afgeronde wo-Master recht;
  • interesse in de financiële sector;
  • Sterke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Feiten & cijfers

Dat de Rabobank een financiële dienstverlener is voor 9,5 miljoen klanten in 39 landen, wist je vast al. Weet je ook dat we met elkaar werken aan een betere wereld? Dit doen we op 101 manieren zoals:

  • In Ierland hebben we een vernieuwend fonds in het leven geroepen om melkveehouders te helpen minder afhankelijk te zijn van hun inkomen uit melkopbrengsten.
  • We denken continu na over de toekomst. We investeren in duurzame energieopwekking, zodat generaties na ons in een schonere wereld kunnen leven.
  • Door een afspraak met het Wereldvoedselprogramma van de VN wordt er meer ingekocht bij kleine boeren in Rwanda, Tanzania en Zambia. We streven ernaar dat in 2030 1,5 miljoen boeren in 25 landen zich bij het platform hebben aangesloten.
  • Als coöperatie geven we jaarlijks een deel van onze winst terug aan de maatschappij. Dit geld investeren we in verschillende lokale initiatieven.

Dit bieden we jou

De beste versie van jezelf worden? Wij helpen je er graag bij door jouw ontwikkeling centraal te zetten en te investeren in een omgeving waarin je blijft leren. We geven je de ruimte om te innoveren en te ondernemen. Zo bieden we je volop groeikansen en helpen je verwachtingen te overtreffen en het goede buitengewoon goed te doen, zodat je kan groeien als professional.

Daarbovenop kan je bij ons (o.b.v. een 36-urige werkweek) ook rekenen op:

  • Een basissalaris in schaal 8, 9, 10 of 11, afhankelijk van jouw ervaring;
  • een dertiende maand en vakantiegeld;
  • een Employee Benefit Budget (9%, 10% of 11% van je maandinkomen). Hoe jij dit budget inzet, is aan jou. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra vakantiedagen, een extra storting in je pensioen of het gewoon maandelijks uit laten betalen;
  • flexibiliteit in werktijden en locatie-onafhankelijk werken;
  • volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als op je soft-skills;
  • 100% vergoeding van woon- werkverkeer als je met het ov reist! Toch met auto,  motor of fiets? Kies dan voor een woon- werkverkeervergoeding of fietsregeling;
  • Pensioenregeling waar je zelf 5,5% aan bijdraagt.

Dit is een selectie van de arbeidsvoorwaarden voor een Legal Counsel op basis van een 36-urige werkweek. Alle arbeidsvoorwaarden vind je op rabobank.jobs/nl/arbeidsvoorwaarden.

Laten we kennismaken

Ben jij onze nieuwe collega, die de Rabobank wil versterken als Legal Counsel? En zo het verschil gaat maken voor jezelf, onze klanten én de maatschappij?

Reageer met recent cv én korte motivatie waarin je omschrijft waarom je bij Rabobank wilt werken en wat je verwachtingen zijn van de rol van legal counsel.

Handig om te weten:

  • Vragen over het recruitment proces kan je stellen aan Sebastiaan Taling, Senior Corporate Recruiter, via sebastiaan.taling@rabobank.nl;
  • Wij willen jouw talent in de breedste zin van het woord inzetten en kijken graag breder naar jouw reactie dan deze vacature. Jouw profiel wordt meegenomen in de Sourcing Board Legal, welke wij om de twee weken houden met onze MT leden. Mocht je hier bezwaar tegen hebben dan kun je dit per mail aangeven bij Legal.Compliance@rabobank.nl;
  • Screening is onderdeel van de sollicitatieprocedure. We toetsen op basis van de screeningprocedures die binnen de Rabobank gelden of nieuwe medewerkers voldoende betrouwbaar zijn om werkzaamheden bij de Rabobank te verrichten;
  • Jouw privacy is belangrijk voor ons. Mocht je hier meer over willen weten, klik dan op deze link;
  • Iedereen is anders en juist de verschillen in mensen helpen ons een nog betere bank te zijn. Daarom zijn we zijn benieuwd naar wie jíj bent.

We kijken uit naar jouw sollicitatie!

Legal Counsel Rabobank

Contract type Full time
Expertise Legal & Compliance
Location Utrecht (The Netherlands)
Workplace Hybrid
Reference number JR_00077210
Publication date 30 January 2023
Apply before 31 March 2023

Sebastiaan Taling

Recruiter

Application procedure

    Upload
    Upload

    Where we make the difference

    Interesting jobs for you

    Haven't found your dream job?